masterdiplomoff

Смело звони!

8-905-830-89-62

8-963-076-92-07

Отзывы

Александр

Я получил и просмотрел работу. Спасибо Вам. А в следующем семестре курсовая работа по актуализации ТГП.

21.12.2007

Василий Пупкин

Просто проверяю, попадет ли мой отзыв в отзывы, а то все так сладко и прекрасно, что даже не верится :))

14.01.2013

Ангелина

Спасибо огромное!!!Работа выполнена прекрасно,все в сроки.Теперь буду все работы заказывать у вас!Рекомендую! Email: vdovina.gelya@inbox.ru

10.05.2017

Оставить отзыв еще

Главная Каталог готовых работ

Организация и совершенствование торговой деятельности на основе использования принципов мерчандайзинга

Предмет: Менеджмент

Стоимость готовой работы 2500 руб.


ОГЛАВЛЕНИЕ

ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1.
1.1 Специфика коммерческой деятельности в розничной торговле
1.2 Влияние мерчандайзинга на эффективность деятельности розничного торгового предприятия
1.3 Пути повышения эффективности деятельности розничного торгового предприятия на основе принципов мерчандайзинга 6
ГЛАВА 2.
2.1 Общая характеристика предприятия ООО «Надежда-Маркет»
2.2 Характеристика основных показателей
2.3 Ознакомление с организацией и технологией коммерческой деятельности Ошибка! 
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК

ВВЕДЕНИЕ

 

Актуальность темы исследования. Развитие рыночных отношений уже привело к тому, что для большинства отраслей, будь то производство, торговля или услуги, рынок становится «рынком потребителя», то есть таким, на котором предложение превышает спрос. Компаниям приходится постоянно бороться за потребителя, при этом не забывая о повышении эффективности своего бизнеса.

Жесткая конкурентная борьба на рынке, обусловленная в том числе и последствиями мирового финансового кризиса, требует от предприятий повышения эффективности производства, улучшение потребительских качеств продукции и услуг, расширение ассортимента, преодоления бесхозяйственности, активизации предпринимательства, инициативы и т.д.

Достижение этого возможно только в случае регулярного мониторинга результатов и качества предпринимательской деятельности и принятии решений по развитию и оптимизации деятельности предприятия.

Цель выпускной квалификационной работы – совершенствование коммерческой деятельности на предприятии.

Объект выпускной квалификационной работы – коммерческая деятельность компании.

Предмет выпускной квалификационной работы – экономические отношения в сфере коммерческой деятельности компании.

Задачи выпускной квалификационной работы:

  1. Выявление специфики коммерческой деятельности в розничной торговле.
  2. Анализ влияния мерчендайзинга на эффективность деятельности розничного предприятия.
  3. Обзор путей повышения эффективности деятельности розничного торгового предприятия.

Теоретической, методологической и информационной основой исследования послужили фундаментальные и прикладные разработки отечественных и зарубежных ученых в области предпринимательства, экономики, финансов, теории организации, теории управления, социально-экономического анализа, теории фирмы, корпоративного и антикризисного управления.

Методологической основой работы служат комплексный, системный и исторический подходы. При выполнении исследования применены также методы экономического анализа статических показателей.

Вопросы теории и практики управления предприятием нашли широкое освещение в трудах Асселя Г., Виханского О.С., Таборовой Л.Г., Хасси Д., Панкрухина А.П. и других специалистов.

Помимо этого, информационной основой исследования послужили также внутренние документы компании – Устав, Регламенты, Положения, финансовая отчетность - бухгалтерский баланс, отчет о прибылях и убытках и др.

Теоретической, методологической и информационной основой исследования послужили фундаментальные и прикладные разработки отечественных и зарубежных ученых в области экономики, финансов, теории организации, теории управления, социально-экономического анализа, теории фирмы, корпоративного и антикризисного управления.

 

……………..

БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК

 

  1. Федеральный закон Российской Федерации от 28 декабря 2009 г. N 381-ФЗ «Об основах государственного регулирования торговой деятельности в Российской Федерации».
  2. Аакер Д. «Стратегическое рыночное управление». 2007.
    1. Алексеева А.И. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: учебное пособие/А.И. Алексеева, Ю.В. Васильев Ю.В.  – Москва, 2007. - 672с.
    2. Ассель Г. Маркетинг: принципы и стратегия. – М.: ИНФРА-М, 2006.
    3. Багиев Г.Л. Маркетинг. – М.: Экономика, 2006.
    4. Вайсман А. Стратегия маркетинга: 10 шагов к успеху.  Стратегия менеджмента: 5 факторов успеха. – М.: Интерэкспорт-Экономика, 2006.
    5. Варлей Р. Управление розничными продажами. Мерчандайзинг. Учебник.
    6. Виханский О.С. Менеджмент / О.С. Виханский, А.И. Наумов // Учебник. -2006 4-е изд, -670с.
    7. Годин А.М. Маркетинг. – М.: Дашков и К, 2005.

10. Голубков Е.П.Основы маркетинга: учебник. М.: Финпресс, 2008.

11. Искусство торговать или секреты мерчандайзинга. Учебное пособие под редакцией Семина О.А., Сайдашевой В.А., Панюковой В.В. Изд. «Дело и Сервис». 2006 – 112 с.

12. Канке А.А, Кошевая И.П. Анализ хозяйственной деятельности предприятия. Учебное пособие для ВУЗов, 2007, 2-е изд., 288с.

13. Ковалев В.В. Финансовый анализ. Управление капиталом. Выбор инвестиций. М.: Финансы и статистика, 2008. – 512 с.

14. Клочкова М.С. Учебно-практическое пособие. Изд. Научная книга, 2006 – 213 с.

15. Костирко Р.О., Финансовый анализ. Учебное пособие. Харьков; 2007, 784с.

16. Кнышова Е.Н. Маркетинг. – М.: Форум – Инфра-М, 2007.

17. Лукич Р. Управление отделом продаж. Инструменты эффективного менеджера. - М.: Добрая книга, 2007.

18. Матанцев А.Н. Стратегия, тактика и практика маркетинга. – М.: Юристъ, 2007.

19. Ноздрева Р.Б., Крылова Г.Д., Соколова М.И. Маркетинг: учебно-методический комплекс. М.: Экономист, 2006.

20. Парамонова Т.Мерчандайзинг. «КноРус». 2009 – 144 с.

21. Протасов В.Ф. Анализ деятельности предприятия (фирмы): производство, экономика, финансы, инвестиции. Маркетинг. – Москва: Финансы и статистика, 2007. – 536 с.

22. Рамазанов И.А. Мерчандайзинг в розничном торговом бизнесе. - М.: Деловая литература, 2002.

23. Румянцева З.П., Общее управление организацией. Теория и практика. Учебник. 2007 -304 с.

24. Панкрухин А.П., «Маркетинг», учебник. Москва,2006

25. Прыкина, Л.В. Экономический анализ предприятия: учебник для вузов // – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2010. – 360 с.

26. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: учебное пособие. Минск: Новое издание, 2008. – 704 с.

27. Сергеев A.M., Бойченко Е.А. Поведение потребителей. Полный курс МВА. - М: ЭКСМО, 2006.

28. Сэнд Г. Принципы мерчандайзинга. - Минск: Гревцов Паблишер, 2007.

29. Соловьев Б.А. Управление маркетингом: Модульная программа для менеджеров в 17 модулях. – М.: Инфра-М, 2006.

30. Таборова Л. Г. Умный мерчандайзинг: Практическое пособие / А. Г. Таборова. - М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2009. - 160 с.

31. Хасси Д. Стратегия и планирование: Путеводитель менеджера. – СПб.: Питер, 2007.

32. Федько В.П., Федько Н.Г. Основы маркетинга. Ростов-на-Дону: Издательство Феникс, 2008.

33. Астринский, Д. Экономический анализ финансового положения предприятия // Экономист, 2008, №12. – С.55-59.

34. Матвейчева, Е., Вишнинская, Г. Финансовые результаты деятельности предприятия // Аудит и финансовый анализ. – 2009. - №1. – С.28-32.

Нормативно-правовые акты

 

  1. Федеральный закон Российской Федерации от 28 декабря 2009 г. N 381-ФЗ «Об основах государственного регулирования торговой деятельности в Российской Федерации».
  2. Трудовой кодекс РФ (ТК РФ) от 30.12.2001 N 197-ФЗ (в ред. Федеральных законов от 23.12.2010 N 387-ФЗ,

 

Материалы из периодических изданий

 

  1. Астринский, Д. Экономический анализ финансового положения предприятия // Экономист, 2008, №12. – С.55-59.
  2. Матвейчева, Е., Вишнинская, Г. Финансовые результаты деятельности предприятия // Аудит и финансовый анализ. – 2009. - №1. – С.28-32.
  3. Журнал «Кадровик», № 10, 2009 г. «Управление персоналом в различных организационных структурах», Бетанова И.
  4. Журнал «Служба кадров и персонал». А. Новокрещенов. «Номенклатура кадров есть – претендентов нет», № 10, 2010 г.
  5. Журнал «Служба кадров и персонал». Кузнецов О. «Профессиональный потенциал: нужны новые критерии», № 4, 2009 г.

 

Интернет-источники

 

  1. http://www.hr-portal.ru – сайт о работе с персоналом.
  2. www.rbk.ru – Сайт «РосБизнесКонсалтинг».

 




Проверить аттестат

.