masterdiplomoff

Смело звони!

8-905-830-89-62

8-963-076-92-07

Отзывы

Артем

Бухучет на 4, налоги на 5. Ждите меня в следующую сессию)))

05.11.2008

Мариночка

Здравствуйте,заказывала у вас презентацию, хотела выразить благодарность. ВСЁ ОТЛИЧНО! СПАСИБО!

15.03.2013

Наталья

Пока ждала своей маршрутки.увидела ваше объявление, и обратилась с отчетом по практике, сделали очень достойную работу,наверно диплом тоже закажу.Спасибо Вам!

03.09.2013

Оставить отзыв еще

Главная Каталог готовых работ

Правовое регулирование рабочего времени

Предмет: Трудовое право

Стоимость готовой работы 400 руб.


Оглавление

С.

Введение…………………………………………………………………………..3

Глава 1. Понятие и виды рабочего времени…………………………………5

1.1. Понятие рабочего времени……………………………………………5

1.2. Виды рабочего времени…………….…………………………………9

Глава 2. Отдельные особенности правового регулирования рабочего

времени в Российской Федерации…………………………………14

2.1. Понятие режима рабочего времени…………………………………14

2.2. Работа в ночное время и сверхурочная работа……………………..17

2.3. Особенности режима рабочего времени отдельных категорий

работников……………………………………………………………20

Заключение……………………………………………………………………...24

Список использованных источников и литературы…….………………...26

Введение

Рабочее время - это измеритель затрат труда, на его основе государство и общество могут регулировать необходимую меру труда и свободного времени с тем, чтобы поддерживать нормальный уровень жизни и обеспечивать развитие своих членов как личностей и носителей трудового потенциала страны. Таким образом, рабочее время является важнейшим индикатором использования трудового потенциала.

Кроме того, рабочее время является одним из центральных институтов трудового права, сочетая ряд экономических, политических, социальных и культурных факторов, имеет важнейшее значение на современном этапе. Рабочее время - совокупность правовых норм, установленных в целях обеспечения работникам права на отдых и ограничение рабочего времени, а также в целях закрепления меры труда.

В сложном комплексе вопросов, связанных с изучением особенностей правового регулирования труда в условиях экономической нестабильности, особое место занимает проблема правового регулирования отношений, связанных с рабочим временем, а также задача создания правовой базы, способной обеспечить развитие и защиту интересов сторон трудовых правоотношений.

Все вышеизложенное обусловливает актуальность выбранной темы исследования.

Объектом исследования данной работы являются общественные отношения, возникающие между работником и работодателем при установлении рабочего времени.

Предметом исследования данной работы являются нормативные правовые акты, регламентирующие порядок установления рабочего времени, а также специальная юридическая литература, посвященная рассмотрению данного вопроса.

Целью исследования данной работы является всестороннее изучение особенностей правового регулирования рабочего времени в Российской Федерации.

Для достижения поставленной цели при написании работы были поставлены следующие задачи:

1. Раскрыть понятие рабочего времени;

2. Определить виды рабочего времени;

3. Рассмотреть понятие режима рабочего времени;

4. Обозначить условия работы в ночное время и при сверхурочной работе;

5. Определить особенности режима рабочего времени отдельных категорий работников.

Методологическую основу настоящего исследования составляют общенаучные методы: исторический, диалектический, лингвистический, статистический, а также частно-научные методы: сравнительно-правовой, формально-логический и др.

Теоретическое и практическое значение исследования. Теоретические положения и выводы, сформулированные в данной работе, могут быть использованы для развития теории трудового права; в учебном процессе, в правоприменительной деятельности.

Структура исследования определяется его предметом, целью, задачами и включает введение, две главы, объединяющие пять параграфов, заключение и  список использованных источников и литературы.

Список использованных источников и литературы

1. Конвенция Международной Организации Труда № 171 о ночном труде: Женева, 26 июня 1990 г. // Сборник «Конвенции и рекомендации, принятые Международной Конференцией труда. 1957 - 1990. Т. II». – Женева: Международное бюро труда, 1991.

2. Конвенция Международной Организации Труда № 47 о сокращении рабочего времени до сорока часов в неделю: Женева, 22 июня 1935 г. // Ведомости Верховного Совета СССР. – 1956. - 2 июля. - № 13. - Ст. 280.

3. Рекомендации Международной организации труда от 26 июня 1962 г. № 116 о сокращении продолжительности рабочего времени // Сборник «Конвенции и рекомендации, принятые Международной Конференцией труда. 1957 - 1990. Т. II». – Женева: Международное бюро труда, 1991.

4. Конституция Российской Федерации: принята всенародном голосованием 12 декабря 1993 г. // Российская газета. – 1993. – 25 декабря.

5. Трудовой кодекс Российской Федерации Федеральный закон от 30 декабря 2001 г. № 195-ФЗ // Российская газета. – 2001. – 31 декабря.

6. Об утверждении Инструкции о порядке применения Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день: Постановление Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 21 ноября 1975 г. № 273/П-20 // Текст документа официально опубликован не был, СПС Гарант.

7. Об утверждении списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день: Постановление Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25 октября 1974 г. № 298/П-22 // Текст документа официально опубликован не был, СПС Гарант.

8. Аворник Г., Сосна Б. Правовое регулирование рабочего времени  // Кадровик. Трудовое право для кадровика. – 2008. - № 2. – С. 22 – 24.

9. Анисимов Л.Н. Новое в трудовом законодательстве. – М.: Юстицинформ, 2007. – 247 с.

10. Анисимов Л. Рабочее время // Кадровик. Трудовое право для кадровика. – 2006. - № 12. – С. 34 – 40.

11. Бриллиантов Н.А., Архипов В.В. Проблемные нормы Трудового кодекса РФ, регулирующие рабочее время педагогических работников // Законодательство и экономика. – 2008. - № 7. – С. 36 – 42.

12. Куренной А.М. Трудовое право России. – М.: Юристъ, 2011. – 493 с.

13. Одегов Ю.Г., Сидорова В.Н. Новые формы организации рабочего времени // Нормирование и оплата труда в промышленности. – 2011. - № 7. – С. 14 – 18.

14. Петров А.Я. Рабочее время: виды, режим и учет // Законодательство. – 2008. - № 1. – С. 56 – 62.

15. Самраилова Е. Правовое регулирование рабочего времени в условиях системного кризиса // Кадровик. Трудовое право для кадровика. – 2010. - № 8. – С. 20 – 25.

16. Хныкин Г. Режим рабочего времени: особенности современного периода // Кадровик. Трудовое право для кадровика. – 2009. - №  8. – С. 34 – 37.




Проверить аттестат

.